高中教师工作总结

时间:2024-12-16 22:33:23
高中教师工作总结

高中教师工作总结

总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料,它可以有效锻炼我们的语言组织能力,因此十分有必须要写一份总结哦。我们该怎么写总结呢?以下是小编精心整理的高中教师工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

高中教师工作总结1

20xx年我担任高二(24)班班主任,上学期主要开展了以下几个方面的工作:

一、健全完善班级管理制度

结合班级实际情况,明确一些常规的管理制度,比如考勤,值日,卫生,学习小组的管理等逐一目标责任化,制订更能让同学们接纳的违纪处罚措施,做到班级事务事事有法可依,有章可循。

二、严格班级常规管理

当班级实行层级管理体制后,要不断通过各种形式的工作检查来发现问题和解决问题。一方面,每周召开一次班干部会议及班会,了解同学们对班级的建议和意见;另一方面,不定时地对班级管理的各个环节进行抽查,比如检查自修纪律,值日劳动,出勤登记,作业交缴等方面,指导班干部对同学违纪行为开展批评与自我批评。

三、加强学习方法指导

当学生进入高二后,学习成绩有两极分化的态势。为了防止这一现象的产生和蔓延,我想了很多办法。利用主题班会,个别谈心,书面交流,鼓励,激将,组织学生现身说法,收集优秀学生经验介绍等形式,从不同角度调动学生的学习积极性,促使他们及时将薄弱科目弥补上来。

四、做好学困生转化工作

学困生的形成原因是多方面的。这学期我通过个别谈心,查看学生学习资料等形式,了解班上后进生的多方面信息,对每一位学困生都设计出详细的帮扶计划。对于纪律差生,让他们明确自己哪些方面违犯了班规校纪,然后严格执行处罚条例。创造机会不断鼓励他们,在课余也多一份关心,让他们感受到老师并没有因为成绩差而放弃自己,从而激发出其内心的学习动力,学习一定会慢慢跟上来。

五、家校联系,合作沟通

在日常班级管理中,发现问题的萌芽,我及时与家长沟通,努力争取采用最能让学生接受的方法实施教育。使我们的工作取得家长的支持、理解、配合,把学校教育延伸到家庭,提高教育教学的效果。本次期末考试中班级前20名成绩年级第10名,前40名第12名,在工作中也还有一些问题,我班有些同学上课后两三分钟往往会停不下来,还有说话的情况,自修纪律一般情况下比较好,但出现集体讨论的问题后,同学们往往刹不住车,有时甚至讨论到其他与学习无关的问题上去了,另外在一些科目的学习上,有一部分同学学习方法不妥当,没有及时复习功课,造成知识的遗忘。

高中教师工作总结2

高一刚进入高中,因此工作比较重要,教高中,就意味着要牺牲更多的个人时间和利益,教高一,就意味着肩头多了一份沉重的责任,因为我们要对学生、对家长负责,更要对学校的声誉负责!能让更多的学生学习可以跟进步是我班务工作最重要的事情,也是我班务工作一贯的目标。现将本学期班主任工作总结如下:

一、全面了解每一个学生

全面了解每一个学生,因材施教,做好学生的教育工作。工作经验告诉我不全面地了解学生,就制定不出切实可行的、行之有效的科学工作方法;不完全掌握问题的症结,就无法因材施教,对症下药。经过大半个学期的接触,我对我班的学生已经有了很深入的了解,但是学生毕竟是孩子,他们的变化非常明显,反复性非常强,为了能更深入地了解学生了解他们在短时间内的思想变化,我总是不遗余力的利用课余时间,通过找他们谈心和家长电话沟通等形式尽量了解他们的内心的真实想法和在家表现,然后找出问题的原因,疏导他们的心理,使他们把心思尽可能多的放到学习上。我的这一做法也得到了学生的认可。

二、用爱心浇灌学生的心灵,增进师生之间的感情

高尔基说:“谁爱孩子,孩子就爱谁,只有爱孩子的人,他才可以教育孩子。”爱是信任的基础和前提。师生间有了爱,学生才会喜欢你,你才能取得良好的教育效果。在班主任工作中我一直非常重视培养师生之间的感情,我不仅关心学生的学习更关心学生的生活。由于全部上晚自习,都住校而且基本上都一个月才能回一次家。所以在生活上他们更希望有人能关心他们,这样他们才能安心学习。学生饭卡上没钱了,我会借钱给他们,学生生病了我会第一时间帮他们联系家长甚至送他们到医院。我的办公桌里经常备有感冒药和消炎药,就是用来在学生感冒或饮食上出现问题的时候应急的。当然,师生之间的爱是具体的,是表现在多方面的。学生犯了错误我从来就不是一根子打死,采用简单、粗暴的态度去处理,而是耐心的去引导、去梳理,使他们自己真正意识到他们的错误。这些做法不仅增进了师生之间的感情而且取得了良好的教育效果。很多学生不仅丢掉了过去懒散、不认真学习、无事生非的坏习惯,而且变得在学习上非常努力。

三、严格管理,促进良好班风的形成

我从来都相信:严慈相济,才是教育的真谛,才能达到教育的最终目的,才能结出最丰硕的果实。因此,在对学生实施爱心教育的同时,对学生严格管理也是必要的。因为学生之间的差别是很大的。有些学生由于性格、家庭、自身所积累的知识、自制力等多方面的原因,就是讲再多的的道理,教育效果也不是很好,对他们必须进行严格管理,约束他们的行为,杜绝他们的一些不良风气在班里的影响,不至于影响到班风的形成。

四、存在的问题和改进的措施

尽管我付出了很大的努力,但是直到学期结束个别学生的学习习惯依然很差,学习态度还是不够积极,如部分学生心浮气躁,心神不宁,学习不踏实,自我感觉良好等,这些现象主要集中表现在平时学习成绩看似还不错,但一到考试就现原形的同学身上,另有个别男生还在混日子,不愿勤学深钻,缺乏学习的兴趣和激情。

今后的工作中,还要加强工作方法的研究,尤其是在怎样建设班级学风问题上多探索,多努力,并有效转化问题学生,做一个优秀的班主任。“工作就是人生的价值,人生的快乐,也是幸福之所在”。用自己的实际行动印证了这句话。

高中教师工作总结3

一、在竞争中培养能力

在教育实践中,我们从培养学生干部入手,打破了由班主任凭主观印象任命的惯例,实行竞选制。即不分成绩的高低,只要有领导和组织能力,在竞选演讲及民主选举中获胜,都可担任。从而在一定程度上弥补了校园内理论与实践严重脱节的缺憾,满足了新时期高中生的心理需求,进而调动了班级整体的竞争意识。实践证明,竞选产生的学生干部,其能力都在班级工作中得到了锻炼提高。在班主任的引导下,班干部对班级管理逐渐由生疏而得心应手,学习成绩也越来越好。由于学生干部真正成为同学的模范带头人,班级的凝聚力和向心力得以增强,学生的努力目标更加明确,班主任也得以摆脱了生产队长的处境,能够潜心从事教学研究。

二、用激励手段提高素质

在班级的建设中,我们倡导在知识方面要超越他人,在素质方面要超越自我。前者意在培养竞争精神, ……此处隐藏2621个字……

1、卫生实行每天四人负责制

卫生是日常最为重要也是最为繁琐的事情,它不仅是班级的`形象,而且也是班级荣誉感的主要来源。同时也是班主任日常处理最多最为烦恼的事情。在我带班生涯中,也曾做了各种尝试,但其结果都是让人烦心和无奈。例如目前大家所推崇的周小组负责制、全班值日表制等,理论上责任到人,人人有事做,但其结果却让人无奈。由于班级生源差,很多学生的行为和处事自私粗心我行我素。据卫生委员反映出现了个别学生经常不值日,屡说无效;大多说同学都干完自己的活不理其他人的工作和劳动先后关系就离开教室玩去了,根本不讲团队合作,最终的卫生质量很差,班级凝聚力在人人抱怨间涣散。

我很是担忧。特意组织一节班会课让同学们讨论这个问题。学生出乎意料的积极踊跃,大家都有话要说,有意见要提,都表现出要彻底解决这个问题的决心和热情。我很是高兴,在黑板上写下了学生提出的各种解决方案。最终大家敲定每天四人负责制。

,这项卫生制度运行出奇的好,什么时候进班都是窗明几净秩序井然。我想这其中也有同学们愿意遵循自己制定的班规吧。每个学生两周打扫一次卫生,减轻了学生的压力。这不仅有利于同学的团队合作,而且有利于培养集体荣誉感,以及同学们的自觉自律行为。

对于日常卫生的保持,我采取了一毛爱费捐款制。在谁的地盘发现纸屑,谁就要主动为灾区捐一毛钱。钱的背面用铅笔把姓名写上,交与爱心委员保管,待捐款时一并捐给灾区或个人。这样做一则让同学们时刻关注并关心灾区和弱势群体,二则在监督时产生的连锁反应让他们知道地面扔东西是不应该的。戏剧的是周围的同学都会立刻主动提醒身边的同学注意地面卫生,即使是被发现的东西也会心甘情愿的为灾区献爱心,甚至是主动捐款。同学们也许都明白了在日常的生活中我们也可以储蓄爱心帮助那些急需帮助的人。极大地弘扬了一方有难,八方支援的名族正义和爱国主义情操。

这里值得一提的是,卫生工具的摆放一直是每个班头疼的事情。

学生不论是有意还是无意都不会把卫生工具摆放整齐,要么东倒西歪,要么四处乱扔。笤帚更是许多调皮学生青睐的武器。自有了专门负责的人,情况好了很多。但是只要那些不良习气存在一天,负责人就的忙的焦头烂额。学生良好的卫生习惯的养成还比较缓慢.一次,这位专门负责人找到我,提出了一个非常有建设性的行之有效的建议。与其坐着期待学生卫生习惯的养成,不如创造条件达到同样的效果。他建议在班级墙面挂一个餐具架,规定把所有的笤帚每次用完后挂在餐具架上,这样会放大他们不恰当的卫生行为,从而主动在用完后把笤帚挂在相应的位置。我连呼太妙,立刻让副班主任协助他付诸实施。并在墙面挂笤帚区域悬挂人文提示语:谢谢你送我回家。到了今天,教室地面再没有以往脏乱差的角落了。这各创意彻底终结了这种不良现象。

2、考勤实行点名制

每天在早7:20午2:00由班长拿着点名册点名,在早晨7:20时由于学生都开始晨读,所以点名采用到桌位记名制,一则不会影响大家学习的状态,二则是在暗示未到学生的同桌通知他迟到了。中午点名采用传统的喊答制,一则培养大家的纪律观念,二则有利于提神醒脑开始第一堂课。每周统计迟到次数,迟到三次的同学须为班级图书角捐书一本,以后每多迟到一次就多捐一本书。书籍由图书角的负责人保管并为班级开放。

这项制度到目前已经执行三个月了,效果非常明显。我来到班里看到班长在讲台上点名,下面的同学都在静悄悄的准备上课的工作。一改往日噪杂无序的状态。同时,适度的允许迟到也符合中学生的身心特征。班级的图书角也在日益丰富。

3、作业实行凭证入班

学生不交作业,这也许是所有老师最为无奈最为烦心的事。不管不行,管却是往往太耗精力影响心情力不从心。让人最为担忧的是不交作业这种现象像流感般容易传染,班级里会有更多的同学不交作业不学习处于放任状态,产生的这种消极思潮也让班主任工作举步维艰。起初我班很多任课老师对于不交作业的学生严格的批评教育,可是慢慢的发现课前处理作业太影响上课时间,也严重的影响了上课的情绪和质量。不得已,课后部分老师就告诉我让我这个班主任协助处理,我也欣然许诺。可问题又摆在眼前,因为生源的弱势,不交作业这种现象层出不穷,各科老师是筋疲力尽心力憔悴。无奈,也许是老师现在共有的心情。随着教育的热情的流逝,沉寂在心底的是份淡然?淡定?抑或是无视……

考虑到学生不交作业多半是由于学习懈怠(文科生的课堂作业时比较少的),我琢磨多日,研究出一套制度。首先,我安排了一节班会课,就不交作业这种现象蔓延及其它的恶劣影响在班内展开了讨论,大家引起了共鸣,畅所欲言,说了一大堆它的消极影响,最后得出结论,这种风气不杀不行,非得制止。我想既然同学们都达成了共识,那我的制度就可以提出来了。其结果超出了我的预料,大家一致赞成!

凭证入班的内容:早晨,在上早自习前,课代表就收交作业,将没交作业学生的名单交给学习委员统计。学习委员再将名单交给我来处理,所有没有交作业的同学不得入班,去旁边的自习室完成作业,之后交与任课老师。待任课老师检查合格后,他就会收到任课老师给他的一个凭证(如下),该生在将本凭证交与我并咨询原因之后,方可回班上课。当然了,若是有学生违反此规定,他等待的将是班主任我的严肃处理。

并且我还做了该项制度的档案:

由以上记录可以看出,不交作业的同学也就是经常那么几位马虎对待自己学业的人,从后面的数据也可以得知,它起作用了!看来没有人喜欢在放大镜下观察自己的惰性。

4、撰写班级日志

班级日志意义深远,它是一个班级学生的精神家园。一个已毕业的学生曾在我面前谈论班级日志,当他说起班级日志时他神采飞扬满脸的缅怀。这个对我的触动很大,一个任然让毕业的学生念念不忘的是一本班级日志!多神奇的日志啊。从高二4成立,我也让同学们每天轮流写班级日志。事后,我给忘记了,前不久我从一名学生手里拿来看,结果让我很是吃惊!

我反思了一下,班级日志的魅力究竟在那里呢,在阅读了同学的日志后,我感触良多。班级日志,这是同学们的精神家园!

也许它的魅力就在于此吧:

1、培养学生的主人翁精神。

不成绩好坏,不论日记质量如何(当然,对于差生,老师可以适当最撰写班级日志的指导),每一个班级成员轮流写,都应该学会关注班级,观察老师同学,体验学习生活。让每一个人留下自己的笔墨表达心声。如果对于差生的日记,老师多一些鼓励关注,效果会很好。

2、增加师生的相互沟通。

老师,尤其是班主任可以通过班级日志及时了解班级动态和学生的内心,针对性的解决问题。

3、提高学生的能力。

让学生学会观察人和事,提高思考能力和写作能力。不失为语文学习的一个好的方法。通过学生阅读其他同学所写的日志,学会如何更多的认识身边的同窗,相互多一些理解宽容,多一些相互的帮助。

4、班级事务的档案记录。

班级的好人好事,学习中的优秀分子,班级的荣誉,一些有争议的问题等等。师生应该有一种档案意识,通过班级日志记录下来.是班级成绩的足迹。

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